الكهرباء والمياه تدشّن مبادرة “قدوة” بتكريم الموظفين المتميزين
الثورة نت/..
دشّنت وزارة الكهرباء والطاقة والمياه، اليوم، مبادرة “قدوة” بتكريم عدد من موظفيها المتفانين والمتميزين في أداء مهامهم وواجباتهم الوظيفية.
استهدف التكريم عشرة موظفين من قطاعي الكهرباء والمياه، تقديراً لانضباطهم وإخلاصهم في العمل، وتحليهم بروح المسؤولية والتعاون، ليكونوا أنموذجاً إيجابياً يُحتذى به في السلوك المهني والالتزام الوظيفي.
وخلال التكريم، أكد نائب وزير الكهرباء والطاقة والمياه، عادل بادر، حرص حكومة التغيير والبناء على رعاية وتكريم الكوادر المبرزة في إطار مبادرة “قدوة”، المنبثقة عن مدونة السلوك الوظيفي التي أقرها مجلس الوزراء، وتتابع تنفيذها وزارة الخدمة المدنية والتطوير الإداري.
واعتبر بادر، التكريم حافزاً معنوياً لتشجيع الكوادر العاملة في قطاعي المياه والكهرباء على بذل المزيد من الجهود لتطوير الأداء والإنتاج، وتفعيل مبدأ الثواب، مشيراً إلى أن المبادرة دورية وسيتم تنظيمها كل ثلاثة أشهر للاحتفاء بالموظفين المتميزين في أعمالهم.
ولفت نائب وزير الكهرباء والمياه إلى أن مدراء عموم الإدارات، معنيون بترشيح ورفع أسماء الموظفين المستحقين للتكريم إلى الإدارة العامة للموارد البشرية وفريق مدونة السلوك الوظيفي لفرزها وفقاً لمعايير المبادرة.
وأشاد بدور الإدارة العامة للموارد البشرية وفريق مدونة السلوك الوظيفي في الاهتمام بمفردات ومبادئ مدونة السلوك، وفي مقدمتها تحفيز الموظفين الحريصين على الارتقاء بالأداء في الجوانب الإدارية والمالية والفنية.
حضر التكريم وكيل وزارة الكهرباء والطاقة والمياه لقطاع الكهرباء المهندس أحمد المتوكل ومدير عام إدارة الموارد البشرية رئيس فريق مدونة السلوك الوظيفي محمد جندح وعدد من قيادات الوزارة والجهات التابعة لها.
