نفذنا 50 دراسة ميدانية لها علاقة مباشرة بقضايا العمل

لقاء رجاء محمد عاطف

لقاء / رجاء محمد عاطف –
أنشئ المركز اليمني للدراسات الاجتماعية وبحوث العمل كمؤسسة علمية متخصصة ليقوم بدوره في رفد عملية التنمية الاجتماعية والتنمية الشاملة من خلال ما يقدمه من حلول ومعالجات مبنية على أسس علمية وقواعد بحثية ومعلوماتية من واقع دراسات ميدانية موضوعية بما يساهم في تحسين واضعي السياسات الاجتماعية وسياسة العمل والتدريب المهني والتقني وتقديم المشورة العلمية لمنفذي القرار في هذه المجالات.
وقد أولت الدولة اهتماما كبيرا بالجوانب الاجتماعية وقضايا العمل والتدريب المهني .الذي أدى إلى تطوير السياسات والخدمات لهذه المجالات ليواكب التطورات والخطوات التي سبقتنا إليها دول أخرى وقد جاء إصدار قرار جمهوري رقم 192 بشأن إنشاء المركز اليمني للدراسات الاجتماعية وبحوث العمل نتاجا لأسس موضوعية تمثل مجريات الواقع واحتياجاته وواكب نهج الجمهورية اليمنية في مجال إعداد خطط التنمية وتنفيذها بالاعتماد على الدراسات والبحوث العلمية التي توجها قرار مجلس الوزراء رقم 176 لعام 1995 م الذي تضمن الموافقة على إنشاء المركز كضرورة ملحة لمعالجة القضايا المتصلة بالشئون الاجتماعية والعمل والتدريب المهني .. في هذا اللقاء مع المدير التنفيذي للمركز اليمني للدراسات الاجتماعية وبحوث العمل الدكتور سالم محمد مجور نتابع الكثير من القضايا التي تتعلق بنشاط المركز.
< ما هي منظومة عمل المركز اليمني للدراسات الاجتماعية وبحوث العمل ¿
يتكون المركز من مجلس إدارة وأعضاء من الوكلاء الممثلين عن بعض الوزارات منها وزارة الشئون الاجتماعية والعمل ووزارة الداخلية ووزارة الخدمة المدنية وأيضا ممثلين من جامعة صنعاء والجامعات اليمنية وللمركز دائرتان أساسيتان دائرة الدراسات الاجتماعية وبحوث العمل ودائرة بحوث العمل ولكل دائرة مدير عام إلى جانب الإدارات المختلفة كإدارة العلاقات العامة وإدارة المعلومات والإحصاء وإدارة الشئون المالية والموارد البشرية وأيضا قسم الحسابات ومختلف الأقسام الأخرى وكما نختار أعضاء من جامعة صنعاء نتيجة لقرب المركز من العاصمة صنعاء وبالإمكان أن نتوسع ونأتي بأعضاء جدد من جامعة عدن أو جامعة حضرموت وكذلك جامعة تعز ولكن لبعد المسافة اقتصرنا كالسابق أن يكونوا من جامعة صنعاء وطبعا رئيس جامعة صنعاء هو عضو في مجلس الإدارة إلى جانب ثلاثة أعضاء من جامعة صنعاء من كلية الآداب قسم علم الاجتماع .
< ينفذ المركز دراسات عديدة في الشق الاجتماعي تحديدا.. ماذا عن التطبيق¿
يقدم المركز من ضمن الأنشطة ورش عمل لإدارة المركز والباحثين وكذلك عند كل دراسة ننفذها ينبغي أولا أن نعمل ورشة مصغرة مكونة من إدارة المركز من الباحثين والخبراء في جامعة صنعاء للتدارس حول كيفية صياغة وإخراج هذه الدراسة وعلى الباحثين تقديم مراحل البحث العلمي للدراسة وبالتالي عمل الاستمارة الاستبيانية ومن ثم تكون هذه الورشة المصغرة بحضور الخبير العلمي والمحلل الإحصائي على الدراسة ومن الجهاز المركزي للرقابة والإحصاء وبعدها تصحح الأخطاء الموجودة فيها ونقوم بتنفيذها على الواقع في المحافظات وبعد الانتهاء من تنفيذها يتم عقد ورشة عمل واسعة ونستدعي ذات العلاقة وكذلك عند إعلان نتائج الدراسة لابد أن يحضر ويشاركنا من رئاسة الوزراء ومجلس النواب ومجلس الشورى ومن وزارة التخطيط من اجل أن يستمعوا ويناقشوا لما لهذه النتائج من أهمية فنحن نخرج بنتائج وتوصيات علمية لا نريدها أن تكون حبيسة الأدراج ولابد أن ترى النور وبالتالي هذه الجهات هي التي تأخذ أو لا تأخذ بهذه التوصيات في عملها ولكن للأسف يوجد لدينا دراسات من عام 99م – وعام 2000م كلها حبيسة الأدراج نحن نوزعها لكن هل هذه الجهات المعنية بهذه الدراسة تنفذ هذه التوصيات والنتائج ¿ فما علينا إلا عمل وتصميم الدراسة وتنفيذها ونعلنها في مؤتمر صحفي وورشة العمل لكل النتائج التي تضمنتها هذه الدراسة الميدانية..
< ما هي الشراكات التي بنيتموها مع المؤسسات الأخرى¿
نحن وفق الإمكانات نشارك مع الجهات الأخرى أو أي مؤسسات ومنظمات المجتمع المدني أو مراكز بحثية أخرى ونحن مستعدون بكوادرنا أن نساهم في النشاطات خارج المركز مع المنظمات والمؤسسات ومن يأتي من الجامعات ومستعدون لعقد شراكات.
كما اتفقنا على شراكة قد تكون بداية خير مع اتحاد النقابات العمالية وتم الاتفاق على أساس أن يقدم مركزنا الدراسات والاستشارات وسنكون نحن بالنسبة لهم بيت الخبرة والثقافة لتقديم الخبرة والمشورة ولحسن الحظ أن لدينا هذا العام دراسة تتحدث عن النقابات العمالية ومشاركتها في التنمية و كما نتطلع إلى خلق علاقة شراكة مع وزارة الداخلية تكون على مستوى اليمن لأنه يوجد لديهم مركز أكاديمي للشرطة يقدمون فيه الأبحاث .
< ما أهم ما يميز ما يقدمه المركز اليمني للدراسات الاجتماعية وبحوث العمل¿
يتميز مركزن